Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналомКНИГИ » БИЗНЕС И ЭКОНОМИКА
Название: Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом Автор: Александр Шпаченко Издательство: Selfpub Год: 2017 Страниц: 210 Язык: Русский Формат: rtf, fb2 Размер: 11,6 Mb
С какой эффективностью работает персонал в компании? Что такое эффективность работы персонала? Как измерить эффективность работы персонала? В каком случае можно сказать, что персонал работает эффективно? Кто и что должен сделать в организации труда персонала, чтобы он работал эффективно? Кто отвечает за эффективность работы персонала? Как синхронизировать оплату труда персонала с эффективностью его работы? Какова идеальная формула оплаты труда процессного персонала, раз и навсегда закрывающая вопрос адекватной оценки эффективности его работы? Сколько денежных средств теряет компания на каждом сотруднике, работа которого организована не эффективно и без соблюдения изложенных в книге принципов управления? Что и как нужно изменить в управлении персоналом, чтобы он из наёмного работника превратился в высокоэффективного сотрудника компании и заботился о её развитии также как собственник компании? Ответы на эти вопросы автор подробно и доказательно раскрывает в данной книге. Прочитав и изучив изложенные в книге авторские инструменты, такие как система управления персоналом «Матрица эффективности персонала», и один из важнейших её управленческих элементов «Универсальная мотивационная система оплаты труда процессного персонала», Вы откроете для себя новые горизонты в управлении персоналом. Целевая аудитория: Любые категории персонала, служб, компаний, одной из задач которых является повышение эффективности работы персонала, т.е. повышение производительности и качества труда персонала при одновременном снижении себестоимости работ.
Маркетинг персонала Название: Маркетинг персонала Автор: Калюгина С. Н., Савченко И. П., Мухорьянова О. А. Издательство: изд-во СКФУ Год: 2016 Формат: pdf Страниц: 127...
Современные методы подбора персонала Название: Современные методы подбора персонала Автор: Азат Валиев Язык: русский Издательство: ЛитРес, Самиздат Год: 2018 Страниц: 50 Формат: pdf...
Мотивация и развитие персонала Название: Мотивация и развитие персонала Автор: Руденко А.А., Остудина Т.В., Полякова Т.В. Издательство: Тольятти: ТГУ Год: 2013 Формат: pdf...
Навигация
Вход на сайт
Реклама
Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом 
Название: Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом
